企業理念・ビジョン
Tech × Wealth × Well-being
すべての人の豊かなwealthの向上に貢献
十人十色の価値観を大切に
テンファイブは「十人十色」という多様な価値観を大切にしながら、同時代を生きる仲間と手を取り合い活動しています。
中継する存在として
テンファイブという社名は米国でCB無線や警察無線に用いられる、テンコードという符牣に由来します。
10−5(テンファイブ)は中継するを意味し、私たちテンファイブは人と人、人と情報、情報と物、物と人、など、様々な物を中継する、そんな存在でありたいと願っています。
時代の転換点における人材戦略
従来のSES/SIモデルからの脱却を目指す中で、私たちが求めるのは「大量の人材」ではなく
「少数精鋭のプロフェッショナル」
「少数精鋭のプロフェッショナル」
AI技術の急速な進歩により、従来型の人海戦術的なビジネスモデルは限界を迎えています。
これからの時代に必要なのは、テクノロジーを活用して一人で複数人分の価値を創出できる人材です。
基本的な求める人材像
最新テクノロジー活用人材
AI技術を積極的に活用し、従来の業務効率を大幅に向上させることができる人材。単純な作業ではなく、意思決定や戦略立案といった人間にしかできない価値創造に集中できる方を求めています。
コミュニケーション能力
エンジニアとしてパソコンに向かいコードを書くだけではなく、課題解決のためにクライアント、メンバー、パートナーと協力しながら価値創出をしていくためのコミュニケーション能力が重要です。
AI時代に弊社が求める具体的能力
意思決定力・戦略思考
- AIが提供するデータや分析結果を基に、適切な経営判断ができる
- 複数の選択肢から最適解を導き出す論理的思考力
- リスクを早期に検知し、適切な対応策を立案できる能力
AI・機械学習の理解と活用
- AI技術の基本的な仕組みと限界を理解している
- 機械学習モデルの選択と最適化ができる
- AIツールを効果的に活用して業務効率を向上させられる
データ分析・解釈能力
- 大量のデータから意味のある洞察を引き出せる
- 統計的な分析手法を理解し、適切に適用できる
- データの可視化を通じて、複雑な情報を分かりやすく伝えられる